Quelle: TVO
Mit Geschenken oder mit Action sollen junge Lernende in die jeweilige Branche gelockt werden. So wollen Unternehmen potenzielle Angestellte anlocken, denn der Fachkräftemangel ist fast überall spürbar. «Die Pflege ist speziell mit der Schichtarbeit. Das haben nicht alle Jugendliche gerne», sagt etwa Karin Peita, Ausbilderin Verbund Pflege aus Wittenbach.
Momentan fänden Bürostellen oder Studium bei den Jungen mehr Anklang. «Es ist nach wie vor so, dass diese sehr gefragt sind», so Andreas Jakob, der als Obergärtner in der Gartengestaltung arbeitet. Auch in der Baubranche bleiben viele Lehrstellen offen. Wie Betriebe ihre Berufe attraktiver machen wollen, siehst du im Beitrag von TVO.
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